On kauan sitten ajateltu, että äidit ovat täynnä syyllisyyttä jättäessään lapsensa ja palaamaan töihin. Mutta uusi tutkimus osoittaa, että näin ei todellakaan ole.
Tutkimus, jonka vanhemman verkkosivuston Mumsnet teki yhteistyössä Saachi & Saachin kanssa, havaitsi, että työskentelevät äidit ovat todellakin onnellisempia kuin heidän kotimaahansa. Kaiken kaikkiaan vain 13% osallistuneista äideistä tunsi olevansa syyllistynyt suunnittelemaan töihin ja jättämään lapsensa. 900 äidin mielipidekyselyn mukaan lähes puolet myönsi, että palkallisen työn tekeminen teki heistä onnellisempia. Lisäksi kolmasosa koti-koti-äidistä paljasti, että he todella menevät töihin. Lily Allen oli yksi suosituimmista nimeistä, jotka osuivat otsikoihin aiemmin tänä vuonna, myöntäen, että oleskelu-koti-äiti oli "melko tylsää". Laulaja, äiti Ethel, kaksi ja Marnie, 14 kuukautta, päättänyt eläkkeelle menestyksekkäästä laulutyöstään vuonna 2009, mutta muutti suunnitelmiaan viime vuonna sen jälkeen, kun hän oli paljastanut, että oleskelu äidillä ei ollut aivan samaa kuin hän odottaa. "En tiennyt, kuinka paljon luovaa henkilöä olen ja että tarvitsen jonnekin luovuuttani", hän sanoi.
15 asioita, jotka työskentelevät äitien ei pitäisi koskaan tuntea syyllisyytensä
Työnhalusta huolimatta monet äidit, jotka haluavat palata uraansa, estävät korkeat lastenhoitokustannukset. Mutta tässä on hyviä uutisia. Jopa 1,9 miljoonaa työtä saavat perheet saavat mahdollisuuden hyötyä lastenhoitotuesta, joka on enintään 2 000 puntaa lapselle uuden hallituksen suunnitelmien mukaan. Verkko-ohjelma, joka koskee alle 12-vuotiaita lapsia, tulee ensi vuoden syyskuusta. Mutta onko tämä tarpeeksi? Jessica Chivers, yksi työmiesklubi-panelistimme, ura-avustajan The Talent Keeper Specialistin ja Mothers Workin kirjoittaja! Kuinka saada tarttua syyllisyydestä ja tehdä sujuva paluu työhön, uskoo syyllisyyden vähenevän - mutta paljon on vielä tehtävä, jotta naiset pääsevät takaisin töihin sanomalla, ’Syyllisyys? Let's do away it! Mielestäni Yhdistyneessä kuningaskunnassa alkamme siirtyä pois ajatuksesta, että äiti on ainoa huoltaja. "Kuulen paljon työpajoissa, että työskentelevät äidit kykenevät paremmin keskittymään kotona ja viettämään enemmän laatuaikaa lastensa kanssa. Kun vietät kaiken aikaa oleskelustasi kotona, jotkut myöntävät, että lapsesi on helppo ottaa itsestäänselvyytenä. "On kuitenkin tehtävä enemmän, jotta kotisi painetta voidaan vähentää. Laajempi keskustelu naisten aseman saamisesta "isommille" työpaikoille, mutta naiset työskentelevät pääasiassa kahdella työpaikalla ja tämä vaikuttaa naisten puuttumiseen työpaikan korkeampiin tiloihin. " Jessica lisää, että on tehtävä enemmän, jotta isät osallistuvat enemmän, joten lastenhoidon yksinomainen vastuu ei aina kuulu äidin luo. "Hallituksen yhteinen vanhempainlomaohjelma ei mene riittävän pitkälle - äidit päätyvät siihen, jos isät eivät käytä sitä. Miehet tarvitsevat luvan käyttää sitä - sillä vielä ei ole kyse. Tunsit syyllisyytesi takaisin töihin? Kommentti alla!
